Niet of verkeerd gegeven feedback vaak bron van conflicten

Verkeerd of helemaal niet gegeven feedback is in onze ervaring een van de redenen dat relaties onder spanning komen te staan. Ergernissen worden niet of op een verkeerde manier uitgesproken, waardoor iemand zich aangevallen kan voelen. Dat is confronterend en lang niet altijd leuk. Toch kan feedback, mits juist gegeven, vaak juist voor leerzame inzichten zorgen. Feedback is gericht op veranderbaar gedrag en is dus iets heel anders dan complimenteren en kritiek leveren. Complimenteren en kritiek leveren kunnen namelijk ook betrekking Lees meer

De ontwikkeling van een skillslab

Sinds begin 2016 helpt Verwoerd Coaching & Consultancy het Gezondheidscentrum voor Asielzoekers met het opzetten van een skillslab. Deze opdracht, waarin de projectleiding bij Verwoerd Coaching & Consultancy ligt, zal een aantal maanden in beslag zal nemen. In deze opdracht richten wij ons op het aansturen van het projectteam, ontwikkelen van het inhoudelijke programma met artsen en andere zorgprofessionals, budgetbewaking, contracteren van de juiste trainingslocaties en het inrichten van de interne bedrijfsprocessen. Het uiteindelijke doel is om medewerkers van GCA te de Lees meer

Teamcoachtraject bij Perspektief

Verwoerd Coaching & Consultancy is gevraagd om bij Stichting Perspektief een teamcoachtraject uit te voeren. Het doel van dit traject is om het team beter met elkaar te laten communiceren, toe te werken maar meer gedeelde verantwoordelijkheid en werken aan een gezamenlijke focus en doelstelling. Het traject bestaat uit een aantal bijeenkomsten waarin de nadruk zal liggen op interactie, het opdoen van nieuwe energie en hernieuwd commitment opdoen. Lees meer

Projectbezoek in Oeganda

Projectbezoek in Oeganda Verwoerd Coaching en Consultancy zal in oktober een week in Oeganda zijn, om een project te bezoeken voor wees- en straatkinderen. Doel van dit kennismakingsbezoek is om te onderzoeken hoe wij dit project vanuit Nederland kunnen ondersteunen. De organisatie Foodstep Uganda zet zich in om kinderen die in Kampala op straat leven en door de overheid zijn opgepakt en vastgezet, vrij te krijgen. Na opvang bieden zij deze kinderen een hoopvolle toekomst door het geven van onderdak, scholing en kansen Lees meer

Wij verwelkomen Staedion als nieuwe klant

Wij verwelkomen Staedion als nieuwe klant Wij heten Steadion welkom als nieuwe klant. Door deze woningcooperatie in Den Haag zijn wij gevraagd een teamcoachtraject te verzorgen voor een afdeling met 12 professionals. Thema’s zullen oa. zijn: focus op doelen en wegen er naar toe, onderlinge verhoudingen en communicatie. Kortom groeien naar een volwassen team. Lees meer

Plannen maken met de “planmethode”

Vorige week heb ik een team in opstart begeleid in het maken van plannen en definiëren van ambities. Een effectieve manier hiervoor is de zgn. “planmethode”. Het is een werkmethode om teamleden gestructureerd en effectief te laten nadenken over de ambities van de afdeling, de diverse mijlpalen en de acties die nodig zijn, om de mijlpalen te realiseren. Het resultaat is een concrete missie, duidelijke doelstellingen en werkafspraken waaraan iedereen zich committeert.           Lees meer

Teamontwikkeltraject

Laatst een leuk gesprek gehad bij een potentiële nieuwe klant. De vraag die die voor lag was om een teamontwikkeltraject in te richten voor een team met professionals. Inmiddels is de offerte de deur uit en heeft de klant positief gereageerd. Lees meer

Coaching bij een verandertraject

Sinds enige tijd ben ik als coach betrokken bij de implementatie van een nieuwe visie en werkwijze, bij een organisatie in de gezondheidszorg. Mooi om te zien hoe de diverse afdelingen en teams steeds weer verschillend zijn en iets anders nodig hebben. Duidelijkheid, richting krijgen en weten waarom zijn bij professionals essentieel. Het klopt: mensen willen best veranderen, maar niet verandert worden….! Lees meer

Teamdag met de werkvorm “Marshmallow Challenge”

Teamdag met de werkvorm “Marshmallow Challenge”   Recent heb ik samen met een collega trainer en teamdag begeleid voor 30 professionals in de gezondheidszorg. Een onderdeel van deze dag was de “Marshmallow Challenge”. Een briljante werkvorm waarbij de deelnemers in subteams aan de slag gaan om een bouwwerk te maken. Hilarische taferelen gegarandeerd! Lees meer

Sponsor SHO F5

Sponsor SHO F5 Lees meer